Как сообщает Futurism, в недавно опубликованных руководящих принципах экономической политики Японии правительство сообщило о стремлении улучшить баланс между работой и личной жизнью в стране с помощью более длинных выходных.

Японцы, известные своим трудоголизмом, часто работают в офисе сверхурочно даже в ущерб здоровью. Теперь правительство решила это изменить.

Неизвестно, как к рекомендациям властей отнесутся японские фирмы. Работодатели опасаются, что нечем будет компенсировать потерянный рабочий день, а сотрудники беспокоятся о потере части заработной платы. К тому же инициатива имеет рекомендательный характер и никого не принуждает к действию.

Постепенный переход к четырехдневной рабочей неделе спровоцировала также пандемия COVID-19. Она уже вынудила японские компании ослабить жесткую деловую практику, так как многие работодатели разрешили работникам работать удаленно.

Власти Японии также надеются решить проблему снижения рождаемости в стране с помощью сокращения рабочей недели. Фактически, в прошлом году количество новорожденных в стране упало до рекордно низкого уровня (в основном из-за пандемии).

В рекомендациях правительство указало, что четырехдневная рабочая неделя позволит работникам тратить больше времени на личную жизнь, воспитание детей или уход за пожилыми родственниками, что особенно важно с учетом быстро стареющего населения страны.